Na jakie wsparcie od urzędu pracy mogą liczyć pracodawcy?

Dofinansowanie do szkoleń i do wynagrodzeń dla nowych pracowników to tylko niektóre z form wsparcia, które urząd pracy ma do zaoferowania pracodawcom.

17 milionów złotych z Powiatowego Urzędu Pracy oraz spora pula środków z funduszy unijnych – w czwartek (21.01) starostwo wejherowskie poinformowało przedsiębiorców o możliwościach współpracy i wsparcia.

• Na progu nowego roku chcieliśmy przedstawić ofertę, którą mamy dla pracodawców, głównie przedstawić środki, którymi dysponuje Powiatowy Urząd Pracy. W tym roku jest bardzo duża pula środków, prawie 17 milionów złotych na wsparcie na stworzenie dodatkowych stanowisk pracy, na staże dla bezrobotnych i szkolenie zawodowe, z których pracodawcy mogą skorzystać – wyjaśnia Gabriela Lisius, starosta wejherowski.

Krajowy Fundusz Szkoleniowy to jedna z nowych form wsparcia dla pracodawców, którą oferuje urząd pracy.

• Chcemy skierować do pracodawców nasze nowe formy wsparcia. W ramach funduszu dofinansujemy kształcenie ustawiczne dla pracodawców, czyli szkolenia, kursy, czy też możliwość podejmowania studiów podyplomowych – tłumaczy Anna Kulik, Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie.

Oprócz tego możliwe jest dofinansowanie do wynagrodzenia dla nowego pracownika w wieku do 30. roku życia.

• Przez rok możemy refundować koszty minimalnego wynagrodzenia wraz z składkami ZUS, a pracodawca zobowiązuje się do utrzymania tego pracownika przez kolejne 12 miesięcy – dodaje Anna Kulik.

Dostępne są także inne formy wsparcia, takie jak staże, prace interwencyjne czy szkolenia dla osób bezrobotnych. Środki zostaną uruchomione 1 lutego.

Podczas spotkania mówiono również o tym, jakie zmiany wprowadzono w obsłudze klienta, jak usprawniono prace różnych wydziałów starostwa powiatowego tak, aby polepszyć funkcjonowanie i szybkość obsługi klientów.